Création de l’image de marque d’un expert en exploitation de résidences seniors

Nous avons conçu un site internet sur mesure, organisé autour des trois pôles d’expertise d’Itinévie : Accompagnement, Formation et Animation. Chaque pôle dispose de son propre espace, associé à l’une des trois couleurs de la charte et à une illustration dédiée. Les groupes et les directions de résidences seniors identifient ainsi rapidement chaque domaine d’intervention et accèdent directement aux services qui les concernent.

Le site est la référence de l’identité digitale d’Itinévie. Il reprend les codes de la charte graphique et les enrichit d’éléments propres au web, comme les illustrations et les pictogrammes. Il porte aussi la signature de marque d’Itinévie : « Structurer, Former, Accompagner, c’est notre métier, c’est votre sérénité ».

LinkedIn est le réseau social le plus adapté pour s’adresser aux professionnels des résidences seniors. Nous avons d’abord professionnalisé la page d’Itinévie, pour qu’elle soit en accord avec sa nouvelle image de marque.

Nous avons ensuite défini une ligne éditoriale. Elle sert de cadre à la prise de parole d’Itinévie sur le réseau et garantit des publications cohérentes dans le temps. Sur cette base, nous créons chaque mois un post LinkedIn, de la rédaction au visuel. Itinévie publie ainsi de façon régulière, sans avoir à gérer cette tâche en interne, et entretient sa visibilité auprès de ses clients et prospects.